Правила подачі матеріалів для публікації на сайті Вишгородського РМК (rmk-vyshgorod.org.ua)
Правила подачі матеріалів для публікації на сайті Вишгородського РМК (rmk-vyshgorod.org.ua)
Дякуємо всім навчальним закладам за матеріали, які ви надсилаєте на сайт Вишгородського РМК. Сподіваємося, що інформація, яка розміщується на сайті, є корисною для Вишгородського району, педагогічних працівників, мешканців та інших користувачів, які цікавляться освітою.
Правила подачі матеріалів для публікації на сайті rmk-vyshgorod.org.ua.
Стисло про правила:
1. Подавайте матеріали, які не суперечать чинному законодавству.
2. При створені матеріалів не дублюйте інформації, заощаджуйте свій і наш час.
3. Матеріал створюйте у текстовому процесорі MSOfficeWord(2003-2013):
- поля аркушу: верхнє 2 см, нижнє 2 см, ліве 3 см, праве 1,5 см;
- орієнтація: книжна;
- форматування: шрифт TimesNewRoman;розмір 12; вирівнювання по ширині; інтервал 1,0;
- назва матеріалу: перший абзац, розмір 14, жирний.
- в кінці матеріалу вкажіть назву закладу, автора та його контакти, матеріали без зазначення цих даних — не публікуються!;
- картинки та фотографії до тексту матеріалу не додавати! (див. п.4);
- подавайте матеріали тільки українською мовою;
- назва файлу: називайте файл назвою матеріалу (наприклад, якщо назва «Перше вересня» та файл буде «Перше вересня.docx»)
4. Дозволено додавати до матеріалу фото та відео:
- зображення (у форматі jpg, png, gif) окремо від публікації завантажуйте як вкладення до листа;
- відео завантажуйте на один із порталів, що надає послуги розміщення відеоматеріалів (наприклад www.youtube.com/upload) та додавайте до матеріалу посилання після прізвища та ініціалів автора публікації.
5. Матеріал надсилайте на електронну пошту , де в темі листа вказуйте назву матеріалу, який ви бажаєте опублікувати.
Увага!
Подання матеріалу не означає, що матеріал обов’язково буде розміщений на сайті Вишгородського РМК.
За достовірність викладених у публікаціях даних відповідальність несуть автори.
Якщо Вам сподобалась публікація - поділіться посиланням з колегами по соціальній мережі




















